Posición:            Director Regional de Tecnología de la Información

Idiomas:             Inglés (escrito, hablado y leído) avanzado

Escolaridad:       Licenciatura en informática, ingeniería o tecnología de la  información

Debe tener experiencia en hotel de lujo mínima de 3 años en la posición
 
Descripción Estratégica:
 
Conviértete en uno de los autores de nuestra historia. Únase a nuestro equipo y sea responsable de proporcionar liderazgo tecnológico a un grupo de resorts dentro de una región geográfica. El Director Regional de TI es responsable de la supervisión proactiva de múltiples entornos de TI de hoteles, incluido el soporte, la gestión de proyectos, la administración financiera y la operación técnica. Usted es el candidato ideal si disfruta de los desafíos de una nueva apertura, el análisis detallado involucrado en la planificación técnica del proyecto, las conversaciones necesarias para inspirar a los colegas y la sensación de logro derivada de la mejora de las operaciones tecnológicas.
  • Experiencia de gestión en un entorno de múltiples propiedades como Director Corporativo o Regional de I.T.
  • Conocimiento sólido de redes de hoteles, plataformas inalámbricas y de infraestructura.
  • Experiencia práctica en sistemas de operaciones hoteleras (gestión de propiedades, puntos de venta, contabilidad, pagos, spa, entretenimiento para huéspedes)
  • Capacidad para presentar de manera clara y concisa a la alta gerencia y propietarios
  • Se prefieren las certificaciones técnicas (por ejemplo, MCP, MCSE,  A +, CCNA, CCNP)
  • Debe estar dispuesto a trabajar días / horas flexibles cuando sea necesario
  • Debe ser capaz de viajar a hoteles en la región (25% de viaje)
  • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita
  • Se requiere fluidez oral y escrita en inglés y español para el rol basado en México.
Principales Responsabilidades:

Gestión de proyectos:
  • Iniciar y gestionar proyectos relacionados con la tecnología en toda la región.
  • Administre el ciclo de vida del proyecto de TI para las nuevas aperturas de hoteles ARC
  • Construir y mantener planes integrales de proyectos.
  • Identifique de manera experta las posibles dificultades, gestione los procesos de cambio y cree planes de contingencia
  • Mantenga la comunicación con las partes interesadas del proyecto durante todo el ciclo de vida del proyecto de TI a través de propuestas, informes y presentaciones.
  • Cerrar proyectos y realizar revisiones detalladas 
Gestión financiera:
  • Asóciese con los Directores de Finanzas del hotel, desarrolle presupuestos anuales de IT OpEx y CapEx para hoteles
  • Actuar como un punto único de responsabilidad para todos los gastos de tecnología hotelera.
  • Analice los contratos de TI del hotel para racionalizar y ahorrar costos.
  • Cree presupuestos detallados previos a la apertura de TI y realice un seguimiento regular del rendimiento
  • Desarrollar perspectivas de cinco años para tener en cuenta la actualización del ciclo de vida de la tecnología y la evolución de los estándares.
  • Preguntas de campo de los propietarios de hoteles y otras partes interesadas clave con respecto a la base de costos de TI
 Apoyo operacional:
  • Actuar como enlace central para todas las necesidades de soporte tecnológico en la región
  • Supervise el rendimiento y la calidad de los recursos de soporte de TI de terceros y brinde asistencia "práctica" adicional cuando sea necesario
  • Desarrollar y poseer documentación de procesos y soporte
  • Proporcionar recomendaciones para mejorar, mejorar o reemplazar los sistemas existentes.
  • Garantizar el cumplimiento de PCI, privacidad de datos y otros estatutos según corresponda
 Gestión de proveedores:
  • Establezca y desarrolle relaciones fundamentales con contactos clave con proveedores a través de la interacción regular.
  • Brinde valor a los hoteles mediante una rigurosa gestión de proveedores y la aplicación de acuerdos detallados de nivel de servicio
  • Negociar renovaciones y terminaciones de contratos
  • Comprender el servicio del proveedor y la metodología de escalamiento
  • Evaluar continuamente nuevos proveedores y soluciones.

Department: Administración
This is a tiempo completo position

Visit Careers at Esperanza Cabo San Lucas - Auberge Resorts

Información Personal / Personal Information










Archivos Adjuntos / Attachments


Otra Información / Other Information